10 septembre 2025

Catégorie - Carrière - Mutation

Classe exceptionnelle - Campagne de promotion 2025

La campagne de promotions 2025 confirme que l’administration n’est plus en mesure de faire le travail correctement, faute d’effectifs suffisants et de la présence des représentantes des personnels pour vérifier les listes dans le cadre d’un travail paritaire.

Ainsi pour la hors-classe des agrégées le tableau publié cet été par le rectorat de l’académie de Bordeaux comportait des erreurs et 13 collègues hommes ont eu la désagréable surprise d’apprendre plus tard pendant l’été qu’ils n’étaient finalement pas promus parce que le tableau de promotion initialement publié ne respectait pas l’équilibre femmes-hommes, ni celui entre les personnels du second degré et ceux du supérieur.
D’autres académies ont également connu des dysfonctionnements, comme l’académie de Nice où toutes les listes de promotion à la classe exceptionnelle 2025 ont dû être refaites après leur publication, les IPR n’ayant pas respecté les lignes directrices de gestion. Il y a ainsi eu dans cette académie plusieurs dizaines de modifications, le SNES-FSU obtenant par exemple la promotion de 15 collègues retraitables en septembre 2026.

Afin que nous puissions étudier les arrêtés collectifs de promotion à la classe exceptionnelle publiés cet été par le rectorat, nous vous demandons de nous communiquer assez rapidement les informations vous concernant (nom, prénom, avis du CE, avis de l’IPR, discipline, date de naissance et date d’entrée dans le corps) par courriel à permanence@bordeaux.snes.edu pour les certifiées, CPE et Psy-EN et à agreges@bordeaux.snes.edu pour les agrégées.

En fonction des réponses nous verrons, au besoin avec le service juridique du SNES, si une action pour invalider les tableaux actuels est envisageable, et a minima nous continuerons à dénoncer la méritocratie et rappellerons à l’administration nos mandats pour l’accès à la classe exceptionnelle : accès à ce nouveau grade sans blocage par les IPR pour toutes et tous, en priorité pour les collègues ayant atteint le dernier échelon de la hors-classe et proches de la retraite.

Le secteur emploi du SNES-FSU de l’académie de Bordeaux